Referat Personalentwicklung

 
Wir unterstützen das pastorale Personal in der Erzdiözese Freiburg dabei, die berufliche Entwicklung gezielt zu gestalten. Gemeinsam mit Mitarbeitenden und Dienstvorgesetzten entwickeln wir Perspektiven für Lernen, Qualifizierung und Kompetenzentwicklung – orientiert an den Anforderungen einer sich wandelnden pastoralen Praxis.
Als Referat Personalentwicklung beraten und begleiten wir individuelle Entwicklungsprozesse, unterstützen Führungskräfte in ihrer Personalentwicklungsverantwortung und gestalten die Fort- und Weiterbildungslandschaft des Instituts für Pastorale Bildung strategisch mit. Dabei fördern wir eine Lernkultur, die persönliche Entwicklung und die Zukunftsfähigkeit pastoralen Handelns gleichermaßen im Blick hat.

Unsere Angebote

  • Beratung zur beruflichen (Weiter-)Entwicklung
  • Fortbildungsberatung und Begleitung von Fort- und Weiterbildungsanträgen
  • Klärung von Entwicklungsbedarfen und Qualifizierungsperspektiven
  • Beratung und Begleitung von Führungskräften (z. B. bei Zielvereinbarungsgesprächen und Rollenklärung)
  • Orientierung zu Qualifizierungswegen und Lernformaten
  • Strategische Weiterentwicklung der Fort- und Weiterbildungsangebote im IPB
  • •    Entwicklung und Begleitung neuer Lernformate, digitaler Bildungsangebote und E-Learning

 Für wen

  • Pastorale Mitarbeitende
  • Dienstvorgesetzte und Führungskräfte 
 
Wenn Sie Fragen zur beruflichen Entwicklung, zu Fortbildungswegen oder zur Personalentwicklung haben, sprechen Sie uns gerne an.
 
 

Ansprechpersonen

  

Joel Perin

Leiter des Referats Personalentwicklung

Veronika Baumann

Sachbearbeiterin der Referate Leiten-Planen-Entwickeln, Pastoralpsychologie und Personalentwicklung